październik 2007 czerwiec 2007 maj 2007 kwiecień 2007 marzec 2007 luty 2007 styczeń 2007 grudzień 2006 listopad 2006 październik 2006 czerwiec 2006 maj 2006 kwiecień 2006 marzec 2006 luty 2006 styczeń 2006 grudzień 2005 listopad 2005 październik 2005 czerwiec 2005 maj 2005 kwiecień 2005 marzec 2005 luty 2005 grudzień 2004 październik 2004 listopad 2004 wrzesień 2004 maj 2004 kwiecień 2004 marzec 2004 luty 2004 styczeń 2004 grudzień 2003 październik 2003 czerwiec 2003 maj 2003 kwiecień 2003 marzec 2003 luty 2003 grudzień 2002 listopad 2002 październik 2002 czerwiec 2002

10 przykazań podczas rozmowy kwalifikacyjnej

 

 

Jak się zachować podczas spotkania z pracodawcą? Kto komu i kiedy podaje rękę na powitanie jako pierwszy? O co można być zapytanym na rozmowie kwalifikacyjnej, a o co samemu warto zapytać? Poniżej dziesięć przykazań na temat dobrych manier, które powinny obowiązywać na rozmowie kwalifikacyjnej zarówno poszukującego pracy, jak i pracodawcę.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1. Na spotkanie z pracodawcą przyjdź punktualnie. Spóźnienie niekorzystnie wpływa na przebieg, a następnie wynik rozmowy kwalifikacyjnej. O ewentualnym spóźnieniu koniecznie uprzedź przyszłego rozmówcę.

 

2. Do gabinetu szefa nie należy wchodzić w kurtce lub płaszczu. Wierzchnie okrycie, parasol czy jakieś większe pakunki na czas spotkania zostaw w szatni lub innym właściwym dla nich miejscu.

 

3. W trakcie spotkania z pracodawcą wyłącz telefon komórkowy, tak by jego dźwięk nie zakłócał spokoju rozmowy kwalifikacyjnej.

 

4. Podczas spotkania z pracodawcą nie okazuj ani uniżenia, ani zbyt dużej pewności siebie. Jedno i drugie z pewnością nie zrobi dobrego wrażenia na rozmówcy.

 

5. Pracodawca jako gospodarz spotkania po „Dzień dobry” pierwszy wyciąga rękę do powitania. Jeśli tego nie zrobi - to trudno - rozmowa kwalifikacyjna rozpocznie się bez uścisku dłoni. Nie powinno się ociągać z podawaniem ręki do powitania, bo to stawia

w niewygodnej sytuacji rozmówcę.

Warto wiedzieć, że rękę do powitania jako pierwszy(a) podaje:

• kobieta - mężczyźnie,

• osoba starsza - osobie młodszej,

• pracownik wyższy rangą - pracownikowi niższemu rangą.

 

6. Jeśli w spotkaniu uczestniczy więcej osób należy pamiętać, że zawsze przedstawia się:

• mężczyznę - kobiecie,

• osobę młodszą - osobie starszej,

• pracownika niższego rangą - pracownikowi wyższemu rangą.

 

7. Pracodawca zaprasza, aby zająć miejsce podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Zaczekaj aż gospodarz spotkania wskaże Ci miejsce, gdzie możesz usiąść.

 

8. Rozmowę kwalifikacyjną rozpoczyna pracodawca i to on nią kieruje. Zazwyczaj zadaje szereg pytań dotyczących posiadanych przez rozmówcę kwalifikacji zawodowych, przebiegu edukacji czy też zainteresowań. Należy jednak pamiętać, iż w drugiej części spotkania, Ty - jako potencjalny pracobiorca także możesz, a nawet powinieneś zadawać pytania, np. o warunki pracy, zakres obowiązków, kwestie urlopów.

 

9. Nie poruszaj jako pierwszy(a) spraw związanych z finansami, choć są one bardzo istotne. To zazwyczaj nie robi dobrego wrażenia podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Warto pozwolić pracodawcy rozpocząć ten temat i dopiero wtedy podjąć z nim negocjacje płacowe.

 

10. Rozmowę - wiążącymi uwagami - zawsze kończy pracodawca jako gospodarz spotkania, np. „Wszystko już wyjaśniliśmy”, „Proszę oczekiwać naszej odpowiedzi pod koniec tygodnia” lub „Wyrażam zgodę na Pana zatrudnienie.

W poniedziałek proszę zgłosić się do Pani X w celu dopełnienia wszystkich formalności”.